2024上海首届千企万岗高层次人才交流会成功举办 发布时间：2024-10-30 来源：互联网

释放8千岗位，吸引超1万名硕博人才

上海2024年10月28日 /美通社/ -- 又到一年"金九银十"求职季。10月23日，2024上海首届千企万岗高层次人才交流会在上海西岸艺术中心成功举办。近800家企业招贤纳士，总计释放出8000余个针对硕博人才的专业岗位，吸引了超1万名硕博人才踊跃应聘。 

本次活动由中共上海市徐汇区委员会、徐汇区人民政府、共青团上海市委员会、中智股份、上海市青年联合会共同主办，HRoot、中研博硕英才网承办，徐汇区人才工作局、徐汇区人力资源和社会保障局、徐汇区投资促进办公室协办，亚太人才发展研究院、西岸集团、中智招聘网、上海外企青年人才协会、上海市青年企业家协会、上海市新兴产业青年创业人才协会、沪港青年会联合支持。

一、企业现场引才，人才汇聚一堂

活动现场设置了央国企专区、新质生产力专区、科研院所专区、高等院校专区等特色板块，吸引了中国电科、中核集团、中国石油、中国船舶、中科院、山东大学、哈工大、二工大、米哈游、星环科技、科华生物等近800家招聘单位参与。

同时，来自各地的人社部门组织企业团一同参会，精准地向具有硕士博士学历的高层次人才提供多元化的就业机会。

招聘会现场气氛热烈，各招聘企业的展位前人头攒动。来自复旦大学、上海交通大学、同济大学、华东师范大学、南京大学、东南大学、浙江大学、上海财经大学、华东理工大学、上海外国语大学、南京航空航天大学、南京理工大学等百余所高校以及来自海外和社会面的硕博人才踊跃应聘，大家来到心仪的企业展位前或浏览招聘信息，或与企业HR交流咨询。各企业招聘人员则耐心地为求职者介绍企业情况、招聘岗位及要求，招聘求职双方热情高涨。

二、提升服务能级，创新招聘形式

作为一场形式新颖多样的综合型招聘活动，现场设置了政策咨询、职业咨询、雇主宣讲等丰富的就业服务活动，欧莱雅现场开设职业妆技巧分享。鄂尔多斯人社局、中智关爱通、中智职业发展等单位围绕企业人才需求、职场心理健康等话题展开雇主宣讲。

同时，为了将优质岗位信息更广泛地触达求职人群，中智招聘网通过直播带"岗"新形式，携浪潮电子信息产业股份有限公司、中信证券股份有限公司浙江分公司、扬子江药业集团江苏扬子江医药经营有限公司等9家央国企、民企外企代表线上推介岗位。

企业代表在线介绍企业文化、岗位需求、行业前景等内容，共计提供100多个招聘岗位、近700个就业机会。

主办方希望用更直观的方式，让大众更便捷地了解企业的人才需求，打破空间限制，让好工作"触屏可及"，让人力资源服务的便利真正惠及大众。

三、权威报告发布，聚焦人才发展

在上海举办的这场千企万岗高层次人才交流会，不仅是一场招聘盛会，更是关于人才、职场文化、健康关怀的互动盛宴。

围绕2024整体薪酬调研、职场关怀趋势、企业健康保障福利、大学生就业等话题，来自中智咨询、中智关爱通、中智上海、中智招聘网的中智专家团现场解读《2024届高校毕业生就业蓝皮书》《2024职场关怀趋势洞察与策略指引》《2024年整体薪酬调研成果》《2024企业健康保障福利白皮书》等4大重磅报告，以期帮助企业和求职者在不断变化的人才市场中能够快速反应、有效决策，有的放矢提升自身竞争力。

徐汇区招聘企业代表星环科技是技术驱动型公司，人才需求主要集中在大数据、人工智能领域高精尖技术人才。本次招聘面向2025届国内外应届本硕博毕业生，以技术类人才为主；岗位涉及算法、研发、产品、测试、交付实施等多种类别，今年预计招聘人数约为50人。相关招聘负责人表示："今日收到的简历以海内外知名院校硕博为主，专业技能以及综合能力均较优秀。希望应聘者具备扎实的计算机领域专业技能，也会关注求职者的软性素质，如创新能力、团队协作能力、学习能力、个人成就动机及执行能力等。"

中国科学院合肥物质院核能安全技术研究所综合管理办公室主任盖艳波表示："我们研究所今年的招聘重点是，围绕中国科学院抢占科技制高点这一核心要求，聚焦研究所微小反应堆关键技术研发的主责主业，着力引进重大任务急需的高水平技术人才。"核能安全技术研究所本次共计开放7类岗位，包括核动力工程设计与研发、核能软件系统设计开发、反应堆材料设计研发等，总招聘人数50人左右。对于应聘者的技能素质要求，盖主任表示："首先，要具备扎实的专业技术知识；其次，要有相应的科研工作经历；第三是，要有较强的责任心，踏实认真的工作态度和较强的团队合作精神。"

招聘企业代表林内成立于1920年，是一家百年综合热能器具专业制造商。本次招聘面向2025届国内外应届本硕毕业生，以营业、研发、生产方向的管理培训生人才为主，今年预计招聘人数约为30人。上海林内有限公司人力资源部部长马伟红表示："林内1993年在上海投资建厂，在中国市场已经深耕30多年。我们渴望青年才俊能够加入林内，我们也将积极培养管理和技术能力并行的复合型人才，以推动企业在技术创新和市场竞争中实现可持续发展，共同创造更加健康、更加舒适、更高品质的生活方式。"

四、构建向新发展新格局，激发人才引擎新动能

国家号召加快建设世界重要人才中心和创新高地，促进人才区域合理布局和协调发展，着力形成人才国际竞争的比较优势。

根据中智股份最新发布的《2024届高校毕业生就业蓝皮书》显示，当前就业情况主要还是呈现"稳中求进，向新而行"的多元发展趋势，新兴行业与传统行业齐驱并驾，在产业融合、新质生产力发展的趋势中，也逐步孕育出更多就业需求和发展机会。

在此背景下，上海作为全球重要的经济和金融中心，承担着推动产业升级和人才引领的重任。

依托上海首届千企万岗高层次人才交流会，旨在为优秀硕博人才和优质用人企业搭建一个高效、精准的对接平台，助力高层次人才精准匹配，推动人才区域合理布局，支持产业链与人才链深度融合，全力推进高水平人才高地建设，为国家创新驱动战略贡献力量。